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🌍 maazi : l’inclusion ne dure pas qu’une semaine

  • 31 oct. 2025
  • 1 min de lecture

On en parle beaucoup pendant la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH)


Mais chez maazi, l’inclusion ne s’arrête pas à une seule semaine dans l’année. 😉


Chaque jour, nous accompagnons les entreprises qui veulent agir concrètement :

✅ en recrutant des talents RQTH qualifiés et motivés,


✅ en simplifiant leurs processus de recrutement,


✅ et en avançant vers leurs objectifs OETH avec des solutions adaptées.


Parce qu’une politique handicap réussie repose sur la continuité, la transparence et la sincérité des actions engagées, maazi aide les entreprises à bâtir une inclusion durable et mesurable.


💡 Notre mission : transformer les démarches d’inclusion en résultats concrets — pour les candidats comme pour les recruteurs.


Et si, avant la fin de l’année, vous preniez de bonnes résolutions actionnables dès 2025 ?

👉 Avec notre accompagnement sur mesure, contribuez à une inclusion efficace et durable.



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